Search Results

Search again

Found: 13  Titles

Order by :    Show:   Per Page
Select Page   |   Deselect Page   |   Export saved(0)   |   Clear saved(0)
image
āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒ / āļ›āļĢāļ°āļŠāļīāļ—āļ˜āļīāđŒāļžāļĢ āđ€āļāđˆāļ‡āļ—āļ­āļ‡.
Author
āļ›āļĢāļ°āļŠāļīāļ—āļ˜āļīāđŒāļžāļĢ āđ€āļāđˆāļ‡āļ—āļ­āļ‡.
Published
āđ€āļžāļŠāļĢāļšāļļāļĢāļĩ : āļ„āļ“āļ°āļ§āļīāļ—āļĒāļēāļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ āļĄāļŦāļēāļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĨāļąāļĒāļĢāļēāļŠāļ āļąāļāđ€āļžāļŠāļĢāļšāļļāļĢāļĩ, 2559.
Call Number
HF5549 āļ›417āļ
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāđ€āļŠāļīāļ‡āļŠāļĄāļĢāļĢāļ–āļ™āļ°āļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļœāļĨāļ•āđˆāļ­āļŠāļĄāļĢāļĢāļ–āļ™āļ°āļŦāļĨāļąāļāļ‚āļ­āļ‡āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™ : āļāļĢāļ“āļĩāļĻāļķāļāļĐāļē āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āļ›āļ•āļ—. āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) = Competency-based human resource management affecting core competency of employees: A case stud...
Author
āļ˜āļ™āļ™āļąāļ™āļ—āđŒ āļŠāļļāļĢāļĩāļ‰āļąāļ•āļĢāđ„āļŠāļĒāļĒāļąāļ™āļ•āđŒ.
Published
2559.
Call Number
EThesis
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļœāļĨāļāļēāļĢāļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļ‡āļēāļ™ = Performance management / āļāļĨāđ‰āļēāļŦāļēāļ āļ“ āļ™āđˆāļēāļ™.
Author
āļāļĨāđ‰āļēāļŦāļēāļ āļ“ āļ™āđˆāļēāļ™.
Published
āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļžāļŊ : āļ‹āļĩāđ€āļ­āđ‡āļ”āļĒāļđāđ€āļ„āļŠāļąāđˆāļ™, 2559.
Call Number
HF5549.5.J62 āļ313āļ
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļœāļĨāļ•āđˆāļ­āļ„āļ§āļēāļĄāļžāļķāļ‡āļžāļ­āđƒāļˆāđƒāļ™āļ‡āļēāļ™āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŦāļ™āļ­āļ‡āļšāļąāļ§āļĨāļģāļ āļđ = Human resource management affecting nurses’ job satisfaction at Nongbualamphu hospital / āļ§āļĢāļĻāļīāļĢāļī āļŠāļļāļ‚āļŠāļĄāļžāļ‡āļĐāđŒ āđāļĨāļ°āļ§āļĢāļ™āļēāļĢāļ– āđāļŠāļ‡āļĄāļ“āļĩ...
Author
āļ§āļĢāļĻāļīāļĢāļī āļŠāļļāļ‚āļŠāļĄāļžāļ‡āļĐāđŒ.
Source
āļ§āļēāļĢāļŠāļēāļĢāļ„āļĢāļļāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒāļ­āļļāļ•āļŠāļēāļŦāļāļĢāļĢāļĄ.āļ›āļĩāļ—āļĩāđˆ 15, āļ‰āļšāļąāļšāļ—āļĩāđˆ 2 (āļž.āļ„./āļŠ.āļ„. 2559), āļŦāļ™āđ‰āļē 18-25 ISSN1685-3954
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Article
image
āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļœāļĨāļ•āđˆāļ­āļ„āļ§āļēāļĄāļžāļķāļ‡āļžāļ­āđƒāļˆāđƒāļ™āļ‡āļēāļ™āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāđ‚āļĢāļ‡āļžāļĒāļēāļšāļēāļĨāļŦāļ™āļ­āļ‡āļšāļąāļ§āļĨāļģāļ āļđ = Human resource management affecting nurses's job satisfaction at Nongbualamphu hospital / āļ§āļĢāļĻāļīāļĢāļī āļŠāļļāļ‚āļŠāļĄāļžāļ‡āļĐāđŒ.
Author
āļ§āļĢāļĻāļīāļĢāļī āļŠāļļāļ‚āļŠāļĄāļžāļ‡āļĐāđŒ.
Published
2559.
Call Number
EThesis
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļœāļĨāļ•āđˆāļ­āđāļĢāļ‡āļˆāļđāļ‡āđƒāļˆāļ‚āļ­āļ‡āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđƒāļ™āļŠāđˆāļ§āļ™āļ‡āļēāļ™āļ”āļīāļŠāļāđŒāđ„āļ”āļĢāļŸāļ§āđŒāļ‹āļąāļŠāđ€āļ›āļ™āļŠāļąāđˆāļ™āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—āđ€āļ­āđ‡āļ™ āđ€āļ­āļŠ āđ€āļ„ āļŠāļ›āļĢāļīāļ‡ (āļ›āļĢāļ°āđ€āļ—āļĻāđ„āļ—āļĒ) āļˆāļģāļāļąāļ” = Human resource management affecting motivation of employees in disk drive s...
Author
āļĻāļĢāļļāļ•āļāđŒ āļ§āļ‡āļĻāđŒāļˆāļīāļ™āļ”āļē.
Published
2559.
Call Number
EThesis
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāđƒāļ™āļ—āļĻāļ§āļĢāļĢāļĐāļŦāļ™āđ‰āļē = HR in the next decade / āļžāļĒāļąāļ• āļ§āļļāļ’āļīāļĢāļ‡āļ„āđŒ, āļšāļĢāļĢāļ“āļēāļ˜āļīāļāļēāļĢ.
Published
āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļžāļŊ : āļŠāļģāļ™āļąāļāļžāļīāļĄāļžāđŒāđāļŦāđˆāļ‡āļˆāļļāļŽāļēāļĨāļ‡āļāļĢāļ“āđŒāļĄāļŦāļēāļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĨāļąāļĒ, 2559.
Call Number
HF5549 āļ459
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ§āļīāļ—āļĒāļēāđ€āļ‚āļ•āļŠāļļāļĄāļžāļĢāđ€āļ‚āļ•āļĢāļ­āļļāļ”āļĄāļĻāļąāļāļ”āļīāđŒ
Book Loading...
image
āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒ = Human resource development / āļĻāļīāļĢāļ āļąāļŠāļŠāļĢāļĻāđŒ āļ§āļ‡āļĻāđŒāļ—āļ­āļ‡āļ”āļĩ.
Author
āļĻāļīāļĢāļ āļąāļŠāļŠāļĢāļĻāđŒ āļ§āļ‡āļĻāđŒāļ—āļ­āļ‡āļ”āļĩ.
Published
āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļžāļŊ : āļŠāļģāļ™āļąāļāļžāļīāļĄāļžāđŒāđāļŦāđˆāļ‡āļˆāļļāļŽāļēāļĨāļ‡āļāļĢāļ“āđŒāļĄāļŦāļēāļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĨāļąāļĒ, 2559.
Call Number
HF5549.5.M3 āļĻ439āļ 2559
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļšāļ—āļšāļēāļ—āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļœāļĨāļ•āđˆāļ­āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ„āļ§āļēāļĄāļĒāļąāđˆāļ‡āļĒāļ·āļ™ : āļāļĢāļ“āļĩāļĻāļķāļāļĐāļē āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āļ›āļ•āļ—. āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) = Human resource management role affecting sustainable management : A case study of PTT Public Company ...
Author
āļ­āļąāļ„āļĢ āļĢāļļāđˆāļ™āļ›āļĢāļ°āļžāļąāļ™āļ˜āđŒ.
Published
2559.
Call Number
EThesis
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļ›āļąāļˆāļˆāļąāļĒāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļœāļĨāļ•āđˆāļ­āļāļēāļĢāļ˜āļģāļĢāļ‡āļĢāļąāļāļĐāļēāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđƒāļ™āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—āđ€āļ­āļŠāļ‹āļĩāļĨāļ­āļĢāđŒāđāļĄāļ™āļđāđāļŸāđ‡āļ„āđ€āļˆāļ­āļĢāļīāđˆāļ‡ (āļ›āļĢāļ°āđ€āļ—āļĻāđ„āļ—āļĒ) āļˆāļģāļāļąāļ” = Factors affecting employee retention in Essilor Manufacturing (Thailand) CO., LTD. / āļŠāļļāļĢāļ˜āļąāļ™āļĒāđŒ āļ˜āļ™āļŠāļīāļĢāļīāđ€āļĻāļĢāļĐāļāđŒ.
Author
āļŠāļļāļĢāļ˜āļąāļ™āļĒāđŒ āļ˜āļ™āļŠāļīāļĢāļīāđ€āļĻāļĢāļĐāļāđŒ.
Published
2559.
Call Number
EThesis
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļŦāļĨāļąāļāļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāđƒāļ™āļĻāļ•āļ§āļĢāļĢāļĐ 21 / āļ™āļīāļ—āļąāļĻāļ™āđŒ āļĻāļīāļĢāļīāđ‚āļŠāļ•āļīāļĢāļąāļ•āļ™āđŒ.
Author
āļ™āļīāļ—āļąāļĻāļ™āđŒ āļĻāļīāļĢāļīāđ‚āļŠāļ•āļīāļĢāļąāļ•āļ™āđŒ.
Published
āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļžāļŊ : āļ„āļ“āļ°āļŠāļēāļ˜āļēāļĢāļ“āļŠāļļāļ‚āļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ āļˆāļļāļŽāļēāļĨāļ‡āļāļĢāļ“āđŒāļĄāļŦāļēāļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĨāļąāļĒ, 2559.
Call Number
HF5549 āļ™596āļŦ 2559
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āļ­āđˆāļēāļ™āļ„āļ™āļ—āļ°āļĨāļļāđƒāļˆāļ”āđ‰āļ§āļĒāļāļĨāļĒāļļāļ—āļ˜āđŒāļŠāļēāļĄāļāđŠāļ / āđ€āļ›āļĩāđˆāļĒāļĄāļĻāļąāļāļ”āļīāđŒ āļ„āļļāļ“āļēāļāļĢāļ›āļĢāļ°āļ—āļĩāļ›.
Author
āđ€āļ›āļĩāđˆāļĒāļĄāļĻāļąāļāļ”āļīāđŒ āļ„āļļāļ“āļēāļāļĢāļ›āļĢāļ°āļ—āļĩāļ›.
Published
āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļžāļŊ : āđāļŠāļ‡āļ”āļēāļ§, 2559.
Call Number
PL2659.T5 āļ›771āļ­
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
image
āđāļĢāļ‡āļˆāļđāļ‡āđƒāļˆāđƒāļ™āļāļēāļĢāļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļ‡āļēāļ™āļ‚āļ­āļ‡āđ€āļˆāđ‰āļēāļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆ āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđ€āļ‚āļ•āļĨāļēāļ”āļāļĢāļ°āļšāļąāļ‡ = The working motivation of the Ladkrabang District Officers / āļ“āļąāļāļāļē āļ•āļēāļŠāļĢāļ°āļ„āļđ.
Author
āļ“āļąāļāļāļē āļ•āļēāļŠāļĢāļ°āļ„āļđ.
Published
2559.
Call Number
EThesis
Location
āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļŠāļģāļ™āļąāļāļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ•āļĨāļ­āļ”āļŠāļĩāļ§āļīāļ•āļŊ
Book Loading...
Search Tools: Get RSS Feed

About us

WALAI AutoLib is library automation system produced by Informatic Innovation Research Unit (IIRU), Walailak University.

Statistics

 Starting from date  14 Dec 2562

Today
232
This month
25,791
This year
503,811
All
2,086,438

Recent News

āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ„āļ“āļ°āļŠāļ–āļēāļ›āļąāļ•āļĒāļāļĢāļĢāļĄ āļĻāļīāļĨāļ›āļ°āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļ­āļ­āļāđāļšāļš āļ›āļīāļ”āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļŠāļąāđˆāļ§āļ„āļĢāļēāļ§ āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļ›āļĢāļąāļšāļ›āļĢāļļāļ‡āļ­āļēāļ„āļēāļĢ

Read 1751

āļ§āļąāļ™-āđ€āļ§āļĨāļē āđ€āļ›āļīāļ”āđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢ āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĄāļļāļ”āļ„āļ“āļ°āļŠāļ–āļēāļ›āļąāļ•āļĒāļāļĢāļĢāļĄ āļĻāļīāļĨāļ›āļ°āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļ­āļ­āļāđāļšāļš

Read 1489

āđ€āļ›āļīāļ”āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāđƒāļŦāđ‰āļ„āļģāļ›āļĢāļķāļāļĐāļēāļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™āļĢāļ°āļšāļš iThesis (Counseling Services)

Read 824

Read More

Useful Links

Contact Us

1 Chalong Krung, 1 Alley, Lat Krabang, Bangkok 10520
Phone: 02 329 8556
Email: library@kmitl.ac.th
Enter to my library site (KLLC) KMITL Lifelong Learning Center

2020 ÂĐ WALAI AutoLib. ALL Rights Reserved. | utm20240604

Style Switcher
Theme Colors
Layout Styles
Wide
Boxed